代孕保險
若你沒有適用於代孕的保險，CBS 會為你購買——涵蓋產前、分娩與產後照護。
醫療 $0 自付
薪酬保障
由獨立信託託管
所有薪酬由 SeedTrust 信託帳戶託管——按里程碑逐筆發放，不依賴代理機構的現金流。
準時直接入帳
津貼於每月 1 日自動入帳；里程碑獎金於觸發事件後 5 個工作日內發放。
無追回條款
已支付給你的薪酬就是你的——沒有機構抽成、沒有追溯扣款、沒有條件式返還。
- 代孕基礎薪酬
- 簽約獎金
- 注射用藥啟動費
- 胚胎植入
- 妊娠確認
- 胎心確認獎金
- 月度津貼
- 代孕差旅費
- 個人心理諮商
- 孕婦服裝
- 家務補助
- 以及其他補助與實際開銷
付款節奏
你將在旅程的何時收到何款。
薪酬按里程碑發放，並非旅程結束時一次性結清。在 12–18 個月的旅程中，你會持續收到直接入帳款項，妊娠階段比例最高。下方累計百分比為典型節奏。
第 4–12 週
合約啟動
9 筆款項中的第 1 筆——雙方確認後 5 個工作日內由 SeedTrust 發放。
~3%
累計
第 12–20 週
醫療準備開始
第 2 筆——週期準備階段。
~6%
累計
第 22–26 週
胚胎植入
第 3 筆——植入當日階段。
~12%
累計
孕第 6 週
妊娠與胎心確認
第 4 筆——月度計畫開始。
~16%
累計
孕第 12 週
孕早期完成
第 5 筆。
~24%
累計
孕第 20 週
孕中期與基礎份額
第 6 筆——基礎薪酬開始發放。
~50%
累計
孕第 28 週
孕晚期與基礎份額
第 7 筆——基礎薪酬持續發放。
~75%
累計
分娩
分娩與最後一筆基礎薪酬
第 8 筆。
~95%
累計
產後 6 週
產後恢復里程碑
第 9 筆——恢復確認後的最後一筆。
~100%
累計
每筆款項的額度，會在初次聯絡後透過個人化書面薪酬方案確定，並在合理範圍內依你的現金流需求彈性調整。所列累計百分比為典型節奏。
薪酬之外
其他機構常常隱藏的部分。
薪酬並非全部。以下都是你額外獲得的支援——其中多數被其他機構併入基礎薪酬，或單獨向準父母收取。
費用報銷
差旅 · 餐飲 · 醫療就診期間的兒童照顧 · 孕婦服裝——透過你的專屬入口提交收據，7 日內入帳。
憑單核銷 · 非應稅
心理健康支援
免費的賽前評估（由具證照的諮商師進行），孕期持續可用，產後追蹤也包含在內。多語提供（英文、中文；關懷團隊另有粵語與西文協調員）。
免費 · 隨時可用
講您的語言，也講對方的語言的協調員
無論你說的是英文、西班牙文、普通話還是粵語，你的協調員都講得來——你與意向父母家庭之間的溝通也是如此。在最私人的時刻，不再有讓人尷尬的誤會。
你所在時區 4 小時內回覆
常見問題
薪酬FAQ。
沒看到你的問題？歡迎在免費 30 分鐘初次電話中提出。
兩個原因。(1) 每位代孕媽媽的薪酬不同——實際金額會因居住州、過往代孕經驗、醫療保險情況、個別合約條款與案件特殊因素而異。固定地公開每條金額，要麼會讓你對自己能拿到的金額產生誤解，要麼會迫使我們對每條金額都設虛高的緩衝。(2) 公開的金額會被反向利用——一旦某一條金額成為公開資料，其他機構會以此作為談判時的天花板。我們的做法是：公開 11 項明細與總額區間，然後在初次聯絡後給你一份個人化書面薪酬方案——條目清晰，簽約時鎖定。
重要提示
關於稅務。
代孕薪酬屬於應稅收入。CBS 每年 1 月會就上一納稅年度向你寄出對應的 IRS 稅表。報銷項（差旅、餐飲、醫療就診期間的兒童照顧）在按報銷規則妥善歸檔的情況下通常不計稅。具體稅務處理會因你的居住州與個人情況而異。建議你在第一筆薪酬入帳前諮詢熟悉代孕收入的會計師——許多 CPA 提供免費的 30 分鐘初談。
本文為一般性資訊，不構成稅務建議。CBS 並非稅務申報機構，也不是財務顧問。請諮詢 CPA 取得適用於你個人情況的建議。